Strona używa plików cookies, aby ułatwić użytkownikom korzystanie z serwisu oraz do celów statystycznych. Jeśli nie blokujesz tych plików, to zgadzasz się na ich użycie oraz zapisanie w pamięci urządzenia. Pamiętaj, że możesz samodzielnie zarządzać cookies, zmieniając ustawienia przeglądarki. Brak zmiany ustawienia przeglądarki oznacza wyrażenie zgody.

Ogłoszenia, informacje

Informator dla kandydatów

Data publikacji 27.02.2018

Informator dla kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w Policji na terenie województwa podlaskiego

Sekcja Doboru i Doskonalenia Zawodowego
Wydziału Kadr i Szkolenia Komendy Wojewódzkiej Policji
w Białymstoku

 tel.: 47 711 22 54, 47 711 36 04

adres e-mail: dobor.wkis.kwp@bk.policja.gov.pl 

W razie jakichkolwiek wątpliwości wszelkie informacje można uzyskać pod  numerami telefonów bądź drogą e-mail, podanymi powyżej.

Proces doboru kandydatów do służby w Policji realizowany na podstawie rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 14 lutego 2025 roku w sprawie postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w Policji (Dz. U. z 2025 r. poz. 248).

Kandydat, który spełnia kryteria określone w ogłoszeniu Komendanta Wojewódzkiego Policji w Białymstoku i złoży komplet wymaganych dokumentów, przystępuje do niżej wymienionych etapów postępowania kwalifikacyjnego:

  1. Ocena dokumentów pod kątem ich zgodności z wymaganiami zawartymi w ogłoszeniu

     Złożone przez zainteresowaną osobę dokumenty podlegają ocenie przez pracowników Sekcji Doboru i Doskonalenia Zawodowego pod względem ich zgodności z wymaganiami zawartymi w ogłoszeniu. Prawdziwość danych zawartych w kwestionariuszu osobowym podlega sprawdzeniu w dostępnych bazach, rejestrach i kartotekach ze szczególnym zwróceniem uwagi na pkt 1 kwestionariusza część B / Czy w ciągu ostatnich 10 lat byłem/-am /, nie byłem / -am / karany / -a /. Osoba ubiegająca się o przyjęcie do służby w Policji musi precyzyjnie określić za popełnienie jakiego przestępstwa, przestępstwa skarbowego była skazana prawomocnym wyrokiem. Podanie danych niepełnych bądź nieprawdziwych czy też ich zatajenie może być powodem przerwania i zakończenia postępowania kwalifikacyjnego i tym samym odmowy przyjęcia do służby w Policji.

  1. Etap szkolny

Etap szkolny realizowany jest w KWP w Białymstoku /ul. 42 Pułku Piechoty 44/. Testy odbywają się w 2 turach, na godzinę: 8.00 oraz 11.00.

 

Test wiedzy:

  • realizowany jest w formie testu składającego się z 40 pytań,
  • do każdego z pytań zaproponowano 4 odpowiedzi, z których tylko jedna jest prawidłowa,
  • a każdą poprawną odpowiedź kandydat może uzyskać jeden punkt, czyli maksymalna liczba punków do uzyskania wynosi 40,
  • test ma charakter wyłącznie rankingowy, co oznacza, że za każdą poprawnie udzieloną odpowiedź kandydat otrzymuje 1 punkt, a w przypadku nie udzielenia żadnej poprawnej odpowiedzi z zerową ilością punktów przechodzi do następnego etapu, czyli testu sprawności fizycznej,
  • test składa się z pytań obejmujących zakres funkcjonowania Policji.

Przykładowa baza pytań do testu wiedzy:
- https://akademiapolicji.edu.pl/

Test sprawności fizycznej: 

  • po ukończeniu testu wiedzy kandydat w tym samym dniu zostaje poddany ocenie sprawności fizycznej. Test składa się z czterech prób sprawnościowych przeprowadzonych w jednym dniu:
    • rzut oburącz zza głowy do przodu piłką lekarską o ciężarze 3 kg – ta próba zostanie zaliczona pozytywnie jeżeli osiągniesz odległość 4,5 m lub więcej,
    • siady z leżenia na plecach w czasie 30 sekund – pozytywny wynik uzyskasz wykonując minimum 14 powtórzeń, 
    • bieg ze zmianą kierunku – aby zaliczyć pozytywnie tę próbę musisz ją wykonać w czasie 33 sekund lub szybciej, 
    • bieg z obieganiem stojaków w czasie 90 sekund – uzyskasz pozytywny wynik jeśli wykonasz co najmniej 19 powtórzeń. 

 

  • Wyniki zostają przeliczone w systemie punktowym.
  • W jego trakcie testu sprawdzamy takie zdolności motoryczne jak: siła, wytrzymałość, zwinność oraz koordynacja ruchowa.
  • Co najmniej 7 dni przed terminem przystąpienia do testu sprawności fizycznej możesz przystąpić do próbnego testu sprawności fizycznej.
  • Pozytywny wynik testu sprawności fizycznej uzyskasz otrzymując co najmniej 32 punkty i zaliczysz wszystkie próby sprawnościowe.
  • Pamiętaj, że możesz ponownie, jeden raz w ramach tego samego postępowania przystąpić do testu sprawności fizycznej, jeżeli bezpośrednio po jego zakończeniu złożysz ustne oświadczenie o woli ponownego przystąpienia do testu.
  • Wszystkie ćwiczenia w ramach testu sprawności fizycznej włącznie z normami czasowymi przeliczanymi na punkty są jednakowe dla mężczyzn i kobiet.

Normy wyników prób sprawnościowych:

próba sprawnościowa nr 1: rzut oburącz zza głowy do przodu piłką lekarską o ciężarze 3 kg

PUNKTACJA

15

14

13

12

11

10

9

8

0

ODLEGŁOŚĆ

(w metrach z dokładnością do 0,5m)

10,5 i powyżej

10

9

8

7

6

5

4,5

Poniżej 4,5

próba sprawnościowa nr 2: siady z leżenia na plecach w czasie 30 sekund

PUNKTACJA

15

14

13

12

11

10

9

8

0

POWTÓRZENIA

29 i powyżej

27 - 28

25 - 26

23 - 24

21 - 22

19 - 20

17 - 18

14 - 16

13 i poniżej

próba sprawnościowa nr 3: bieg ze zmianą kierunku

PUNKTACJA

15

14

13

12

11

10

9

8

0

CZAS (sekunda z dokładnością do 0,1 s)

25 i powyżej

25,1 - 26,0

26,1 - 27,0

27,1 - 28,0

28,1 - 29,0

29,1 - 30,0

30,1 - 31,0

31,1 - 33,0

33,1  i poniżej

próba sprawnościowa nr 4: bieg z obieganiem stojaków w czasie 90 sekund

PUNKTACJA

15

14

13

12

11

10

9

8

0

LICZBA POKONANYCH WYZNACZONYCH DYSTANSÓW (liczba pokonanych odległości)

27 i powyżej

26

25

24

23

22

21

19-20

18 i poniżej


Przystępując do testu sprawnościowego kandydat musi posiadać przy sobie:

  • pisemne oświadczenie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania ćwiczeń fizycznych,
  • dowód osobisty,
  • strój i obuwie sportowe,
  • niedopuszczalne jest noszenie podczas testu biżuterii lub innych przedmiotów o ostrych krawędziach, które mogą spowodować uszkodzenie ciała lub odzieży kandydata do służby.

UWAGA!

Z uwagi na fakt, że Policja nie ponosi odpowiedzialności za ewentualny uszczerbek na zdrowiu powstały w związku z uczestnictwem w teście sprawnościowym, zalecane jest aby kandydat posiadał ubezpieczenie NW / od następstw nieszczęśliwych wypadków /. Posiadanie przedmiotowego ubezpieczenia nie jest obligatoryjne, jednakże w przypadku jakiegokolwiek urazu, na podstawie polisy, firma ubezpieczeniowa zobowiązana jest do wypłaty odszkodowania.

W przypadku uzyskania negatywnego wyniku z testu sprawności fizycznej, kandydat do służby może ponownie przystąpić do postępowania kwalifikacyjnego nie wcześniej niż po upływie 14 dni kalendarzowych od dnia odstąpienia od jego prowadzenia, składając ponownie komplet dokumentów wymienionych w ogłoszeniu.

  1. Badanie psychologiczne
  • Osoba, która pozytywnie zaliczy etap szkolny kierowana jest, w wyznaczonym terminie, na badanie psychologiczne prowadzone w pracowni badań psychologicznych. Test składa się z trzech części: indywidualnego badania kandydata przed komputerem /Multiselect-R/, testów psychologicznych obejmujących 4 obszary osobowości: /zdolności intelektualne, zachowania społeczne, stabilność, postawa w pracy/ oraz rozmowy z psychologiem.
  • Całość badania trwa około 4-5 godzin.

Badanie przeprowadzane jest w pracowni badań psychologicznych,  znajdującej się w budynku Komisariatu II Policji w Białymstoku przy ul. Ogrodowa 21. Kandydat zgłasza się o wyznaczonej godzinie do dyżurnego jednostki i posiada ze sobą dowód osobisty, a w przypadku mężczyzn, dodatkowo książeczkę wojskową.

W przypadku uzyskania negatywnego wyniku z badania psychologicznego, kandydat do służby może ponownie przystąpić do postępowania kwalifikacyjnego nie wcześniej niż po upływie 4 miesięcy od dnia odstąpienia od jego prowadzenia z tym, że badanie psychologiczne przeprowadza się nie wcześniej niż po upływie 6 miesięcy od dnia przystąpienia do tego badania, składając ponownie komplet dokumentów wymienionych w ogłoszeniu.

  1. Rozmowa kwalifikacyjna
  • Jest to kolejny etap postępowania kwalifikacyjnego, w trakcie którego kandydat udziela odpowiedzi na pytania stawiane przez zespół, powołany decyzją Komendanta Wojewódzkiego Policji w Białymstoku. Pytania dotyczą takich obszarów, jak umiejętność skutecznego komunikowania się z innymi osobami, motywacja do podjęcia służby w Policji, społeczna postawa wobec ludzi, umiejętność autoprezentacji. 
  • Czas trwania rozmowy około 30 min.
  • Każdy z członków zespołu ocenia kandydata indywidualnie w systemie punktowym, według opracowanych kryteriów.
  • Minimalna ilość punktów, która pozwala zaliczyć ten etap wynosi 36 zaś maksymalna to 60.

W przypadku uzyskania negatywnego wyniku z rozmowy kwalifikacyjnej, kandydat do służby może ponownie przystąpić do postępowania kwalifikacyjnego nie wcześniej niż po upływie 14 dni kalendarzowych od dnia odstąpienia od jego prowadzenia, składając ponownie komplet dokumentów wymienionych w ogłoszeniu.

Etap ten przeprowadzany jest w Komendzie Wojewódzkiej Policji w Białymstoku przy ul. Sienkiewicza 65.

 

  1. Postępowanie sprawdzające
  • Postępowanie sprawdzające ma na celu ustalenie, czy osoba sprawdzana daje rękojmię zachowania tajemnicy i tym samym może uzyskać dostęp do informacji niejawnych.
  • Etap postępowania sprawdzającego rozpoczyna się po złożeniu kompletnej ankiety bezpieczeństwa osobowego i po wydaniu stosownego polecenia przez Komendanta Wojewódzkiego Policji w Białymstoku. Postępowanie sprawdzające prowadzone jest przez Pełnomocników ds. Ochrony Informacji Niejawnych jednostki organizacyjnej Policji do której ubiega się kandydat.
  • Ten etap postępowania kwalifikacyjnego trwa około 3 miesiące.

W przypadku uzyskania negatywnego wyniku z postępowania sprawdzającego, kandydat do służby może ponownie przystąpić do postępowania kwalifikacyjnego nie wcześniej niż po upływie 12 miesięcy od dnia odstąpienia od jego prowadzenia, składając ponownie komplet dokumentów wymienionych w ogłoszeniu.

 

 

  1. Ustalenie zdolności fizycznej i psychicznej do służby w Policji
  • Celem tego etapu postępowania kwalifikacyjnego jest ustalenie przez komisję lekarską zdolności fizycznej i psychicznej kandydata do służby w Policji.
    W ramach tego etapu kandydat poddany zostaje w pierwszej kolejności badaniu w poradni Zdrowia Psychicznego. Jeśli decyzja prowadzącego badanie jest pozytywna, w dalszej kolejności, o jego stanie zdrowia fizycznego wypowiadają się specjaliści z różnych dziedzin medycyny.
  • Kandydat poddany jest również badaniom: morfologia, mocz, HBS, HIV, WR, antygen HCV, kreatynina, bilirubina, glukoza, RTG, EKG, audiogram, widzenie zmierzchowe.

Kandydat, z nw. dokumentami, które zostaną mu wydane przez pracownika Sekcji Doboru i Doskonalenia Zawodowego, jest zobowiązany zarejestrować się
w Podlaskiej Rejonowej Komisji Lekarskiej w Białymstoku, ul. Fabryczna 17/
i postępować wedle wskazań osoby rejestrującej.

W razie uzyskania negatywnego orzeczenia komisji lekarskiej, od tego etapu postępowania kwalifikacyjnego, kandydatowi przysługuje odwołanie, które składa do Okręgowej Komisji Lekarskiej w Warszawie, za pośrednictwem Wojewódzkiej Komisji Lekarskiej w Białymstoku. W przypadku ponownego orzeczenia negatywnego, kandydat do służby może ponownie przystąpić do postępowania kwalifikacyjnego nie wcześniej niż po upływie 4 miesięcy od dnia odstąpienia od jego prowadzenia, składając ponownie komplet dokumentów wymienionych w ogłoszeniu.

POZYCJA NA LIŚCIE RANKINGOWEJ

Kandydaci, którzy zaliczą pozytywnie wszystkie etapy postępowania kwalifikacyjnego /punktowane i niepunktowane/ zostają umieszczeni na liście rankingowej.

Przyjęcie kandydata do służby uzależnione jest od liczby punktów w rankingu oraz określonej przez Komendanta Wojewódzkiego Policji w Białymstoku liczby osób do przyjęcia na dany termin doboru. Kandydatowi do służby w Policji, z chwilą dokonania rejestracji oferty w systemie informatycznym CRDK-II, przyznaje się dodatkowe punkty za preferencje w zakresie wykształcenia i kwalifikacji zawodowych określonych w ogłoszeniu.

Kolejność kandydatów na liście uzależniona jest od sumy punktów uzyskanych przez poszczególnych kandydatów.

  1. Punkty przyznawane za wykształcenie: 

 

  •  

Wykształcenie wyższe co najmniej z tytułem zawodowym licencjata, inżyniera lub równorzędnym uzyskanym po ukończeniu studiów w zakresie informatyki, obejmujące kształceniem zagadnienia specjalistyczne takie, jak: sztuczna inteligencja, inżynieria oprogramowania, języki programowania, bazy danych, programowanie aplikacji użytkowych, cyberbezpieczeństwo, inżynieria danych, telekomunikacja, teleinformatyka, inteligentne systemy, analiza ruchu sieciowego, zarządzanie sieciami komputerowymi oraz serwerami

10

  •  

Tytuł zawodowy magistra, magistra inżyniera lub równorzędny

8

  •  

Tytuł zawodowy licencjata, inżyniera lub równorzędny

7

  •  

Wykształcenie średnie, średnie branżowe (ukończenie liceum ogólnokształcącego, technikum lub branżowej szkoły II stopnia w klasie, w której były nauczane przedmioty dotyczące funkcjonowania Policji, dla których zostały opracowane w szkole programy nauczania włączone do szkolnego zestawu programów nauczania)

7

  1. Punkty przyznawane za preferencje z tytułu umiejętności: 

 

  •  

Tytuł ratownika, ratownika medycznego albo pielęgniarki systemu w rozumieniu przepisów usta wy o Państwowym Ratownictwie Medycznym

6

  •  

Uprawnienie do wykonywania prac podwodnych określone w ustawie z dnia 17 października 2003 r. o wykonywaniu prac podwodnych (Dz. U. z 2021 r. poz. 612)

6

  •  

Prawo jazdy kategorii „A”

5

  •  

Prawo jazdy kategorii „C”

5

  •  

Prawo jazdy kategorii „C + E”

5

  •  

Uprawnienia ratownika górskiego określone w ustawie z dnia 18 sierpnia 2011 r. o bezpieczeństwie i ratownictwie w górach i na zorganizowanych terenach narciarskich (Dz. U. z 2019 r. poz. 1084 oraz z 2021 r. poz. 2490)

5

  •  

Uprawnienia ratownika wodnego

5

  •  

Uprawnienia do prowadzenia jachtów żaglowych albo motorowych określone w rozporządzeniu Ministra Sportu i Turystyki z dnia 9 kwietnia 2013 r. w sprawie uprawnienia turystyki wodnej (Dz. U. 460 oraz z 2019 r. poz. 1531)

5

  •  

Uprawnienia instruktora sportów walki (np. zapasy, judo, karate, boks), strzelectwa sportowego, ratownictwa wodnego, nurkowania oraz sportów motorowodnych

4

  •  

Dokument potwierdzający stopień znajomości języka obcego co najmniej na poziomie biegłości B2

4

  •  

Dokument potwierdzający stopień znajomości kolejnego języka obcego co najmniej na poziomie biegłości B2

2

  1. Punkty przyznawane z poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego: 

 

Etap postępowania kwalifikacyjnego

Maksymalna liczba punktów możliwych do uzyskania

  •  

Test wiedzy

40

  •  

Test sprawności fizycznej

60

  •  

Rozmowa kwalifikacyjna

60

 

Łącznie

160

 

 

 

 

  1. Punkty przyznawane z poszczególnych etapów postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do kandydatów, o których mowa w art. 25 ust. 13 i 14 ustawy o Policji: 

 

Etap postępowania kwalifikacyjnego

Maksymalna liczba punktów możliwych do uzyskania

  •  

Rozmowa kwalifikacyjna

36

 

Łącznie

36

 

 

 

 

Kandydata do służby, który został umieszczony na liście kandydatów, lecz nie został przyjęty do służby w Policji z powodu limitu przyjęć albo innej usprawiedliwionej przyczyny leżącej po jego stronie, umieszcza się na kolejnej liście kandydatów. W zależności od liczby punktów uzyskanych przez tego kandydata do służby może on zostać przyjęty do służby w Policji w jednym z kolejnych terminów przyjęć do służby bez potrzeby przeprowadzania ponownego postępowania kwalifikacyjnego, z zastrzeżeniem że przyjęcie to nie może nastąpić po upływie terminów, o których mowa w § 31 ust. 3 i § 34 ust. 3 (badanie psychologiczne ważne jest przez okres 24 miesięcy) rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 14 lutego 2025 roku w sprawie postępowania kwalifikacyjnego w stosunku do kandydatów ubiegających się o przyjęcie do służby w Policji (Dz. U. z 2025 r., poz. 248).

 

 

PRZYJĘCIE DO SŁUŻBY W POLICJI

Po zatwierdzeniu listy rankingowej przez Komendanta Wojewódzkiego Policji w Białymstoku, kandydaci którzy zostali na niej umieszczeni, zostają przyjęci do służby w Policji, do wybranych przez siebie jednostek organizacyjnych Policji.

W przypadku braku wakatu we wskazanej przez kandydata jednostce Policji ma on możliwość pełnienia służby w innej jednostce organizacyjnej zaproponowanej przez Komendanta Wojewódzkiego Policji w Białymstoku.

Powrót na górę strony